说真的，少部分的人一开始听到「 OE 杰青商学院评价 」的时候，心里是带着怀疑的。市面上的「企业家课程」那么多，有几个是真的能改变一个人的？是不是企业家的包装手法？“OE 杰青商学院骗人”、“OE杰青商学院老千”这种质疑声。但是真是如此吗？，还是大家应该把焦点，放在那些真正体验过课程的人身上。
OE 杰青商学院评价：为何它吸引这么多年轻人？
先说重点，OE（Outstanding Entrepreneurs）杰青商学院，不只是开班授课这么简单。它主打“以企业带动教育”，透过真实的企业运作作为课堂内容基础，而非纯粹理论。
很多年轻人说过一句话让我印象深刻：“OE 给的不是答案，而是方向。”这句话听起来或许有点抽象，但当你身处职场迷惘，或者刚创业面临撞墙期时，你会明白——比起填鸭式教学，一个方向，有时候比一堆模板更重要。
其实很多人不知道，OE背后是一整套企业孵化体系。课程导师不是单靠头衔唬人，而是真的来自市场一线的创业者。这样说吧，OE把“教室”搬进了真实的商业战场，而你，就是战士。
来自学员的【 OE 杰青商学院评价 】：不仅改变职业，也重建自信
根据访问过几位完成课程的校友，其中Alex & Aaron 老师在参加OE三赢模式课程后深受启发，认为顾客、团队和股东的三赢思维将助力事业持续进步、再创高峰。称赞课程为“实战·易学·落地型”，并称Dato的课程是“大马之光”，让他们受益匪浅。
Alex & Aaron 学员：
“我们带着整个团队去上课，原本只是想学习策略，结果收获最大的——却是心态。
‘顾客赢、团队赢、股东赢’，这三句话，看起来简单，却深深扎进了我们每天的决策里。”
还有一位Kenny Yong Kuet Wee创业者，他提到，通过MDMT课程，自己学会了区分“必须要的”与“想要的”，并明白成功背后需要做出取舍。他称MDMT是一个强大且资源丰富的平台，感到非常幸运能够有39位企业明星导师做自己的后盾。
Kenny Yong Kuet Wee 学员：
“MDMT 让我真正分清楚什么是‘必须的’，什么是‘想要的’。原来很多我以为重要的事，其实都在耗尽我前进的力气。有39位企业导师撑腰，我才知道，原来创业不必一个人扛。”
这让我重新思考，OE的“评价”其实不该只是看课程表，而是看——它对一个人的转变有多深。
商学院课程 VS 企业实战训练，这差别你有想过吗？
OE常常被拿来跟传统商学院课程比较。但坦白说，这两者根本不是一个路数。传统商学院强调通识与分析，但OE要的是「你现在能不能把产品卖出去、团队能不能跑起来」。
这就像你拿MBA毕业证去开公司——可能还是会赔。但如果你在OE系统里训练出一个行动力超强的商业反应脑，那就完全不同了。
再说回「Dato Calvin Khiu课程」，他的讲课风格偏直白、不绕弯子，而且很强调“做老板不等于当王”，这个观念在年轻一代创业者中，蛮有共鸣的。
OE 杰青商学院评价 | 期待与成长的平衡
总结来说，OE 杰青商学院评价之所以有正有负，其实跟学员的期待值有关。如果你抱持「来听一场激励讲座就能成功」的心态，那可能会失望。但如果你愿意深入理解它背后的教育理念，尤其是从思维模式、实战系统到导师机制的整体设计——那你就会明白，这堂课，或许并不便宜，但值不值得上，端看你对“成长”的定义。
我们都想成为更好的自己，只是有人走得快，有人走得稳——而OE，可能就是后者的那双推力。